大学の留学生(在留資格「留学」)の就職においてネックとなるのが、「専攻科目と就職先の業務内容が関連していなければ入管の許可が出ない」ということだと思います。 ですが、実は数年前から日本の大学を卒業する留学生に限っては、専攻科目と業務内容が関連してい …
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カテゴリ: 就職・転職・雇用
能力高い人材優遇のポイント制2011年中導入か
日本政府は、日本で働く外国人のうち、学歴や職歴、年収などを点数化して高得点者を優遇する「ポイント制」を2011年内に導入する方針を固めたそうです。 6月12日の読売新聞の報道によると、法務省の素案では、次のようになっています。対象:「学術研究」「高度専門・技 …
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専門士の就労許可基準を緩和 2010.7.1から
※この制度は2011年7月1日に公布・施行されました。http://search.e-gov.go.jp/servlet/Public?CLASSNAME=PCMMSTDETAIL&id=300130046&Mode=2 専門学校卒業生(専門士)の方はこれまで、卒業後そのまま日本にいて就職が決まれば、就労資格(「技術」「人文知識・国際業務」等 …
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大学の推薦書がもらえない?
この季節になると、「卒業間近ですが就職先が見つかりません!」という相談がよく来ます。 私のオフィスでは職業紹介をしていないので、とりあえず就職活動のための「特定活動」への在留資格変更を勧めています。が、その資格変更も難しくなっているようです。 …
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大企業は入管提出資料が簡素化
上場企業など大企業から就労に関する在留資格の申請を行う場合、ほとんど申請書1枚を提出するだけでよいとする大幅な簡素化の取り扱いが始まりました。すごいですねー。 まあ、上場企業は企業全体の1%未満とのことですし、大企業と呼ばれる企業も1%未満ですので …
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